재단법인 화성시여성가족청소년재단 공고 제2025-051호

2025년도 스포츠운영팀 기간제근로자 1차 채용 공고

재단법인 화성시여성가족청소년재단에서 근무할 직원을 다음과 같이 모집하오니 성실함과 능력을 겸비한 역량 있는 분들의 많은 응모 바랍니다.

2025.  4.  4.

재단법인 화성시여성가족청소년재단 대표이사

1. 채용분야 및 자격기준

구분	채용분야	채용 인원	주요업무	자격기준
공개경쟁 -신입-	여자탈의실 (기간제근로자)	1명	여자탈의실 위생관리	·자격제한 없음 (※ 여성에 한하여 응시가능)

가. 상세사항은 붙임의 직무기술서를 참고하여 주시기 바랍니다.

나. 공통 자격기준 : 재단 인사 및 복무 규정 제10조 결격사유에 해당되지 아니한 자

	<화성시여성가족청소년재단 인사 및 복무 규정 제10조(결격사유)>
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 형의 선고를 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과하지 아니한 자 4. 금고 이상의 형의 선고를 받고 그 집행유예기간이 종료된 날부터 2년이 경과하지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 7. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 날부터 5년이 경과되지 아니한 자 8. 「형법」제303조 또는「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

2. 전형방법 및 일정

전형절차	내용	일정
원서접수	․ 응시자 서류제출(온라인 접수만 가능) - 접수마감일 18시까지 도착분에 한함	2025. 4. 4.(금) ~ 2025. 4. 15.(화)
서류심사	․ 응시자의 응시자격기준 적격여부 심사	2025. 4. 17.(목)
면접대상자 공고	․ (재)화성시여성가족청소년재단 홈페이지 공고	2025. 4. 21.(월)
면접심사	․ 서류심사 합격자에 한하여 평정 ․ 직무수행에 필요한 인품, 능력, 적격성 평가(100점 만점)	2025. 4. 24.(목)
최종합격자 발표	․ 면접시험 성적의 고득점자 선발 ․ (재)화성시여성가족청소년재단 홈페이지 공고	2025. 4. 29.(화)
임용후보등록 및 결격사유 조회	․ 최종합격자 임용후보등록 및 결격사유 조회	2025. 4. 30.(수) ~ 2025. 5. 19.(월)
임용	․ 임용	2025. 5. 22.(목) 예정

① 가산점 : 취업지원대상자 및 자격 소지자

구분	세분	가산점수	비고
취업지원대상자	국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조(취업지원대상자등)에 해당하는 자	각 과목별 5, 10%씩 가산(면접)	관계법령에 의하여 가산

② 면접심사의 시간 및 장소는 추후 공고하며 상기일정은 변경될 수 있습니다.

3. 제출서류: 온라인 접수 (※ 화성시여성가족청소년재단 직원채용 홈페이지: https://recruit.incruit.com/hswf/)

구분	제출서류	비고
공통	- 이력서 1부 - 자기소개서 1부 - 개인정보 수집·이용 동의서 1부 - 성별식별이 가능한 서류제출(신분증 및 등본) ※이름과 주민등록번호 뒷자리 첫 번째 숫자만 보이게 제출	○ 입사 지원서, 자기소개서, 개인정보 수집·이용·처리 동의서는 재단 채용 접수 사이트 내 기재 ○ 그 외 제출서류는 입사지원시 첨부문서 PDF 파일로 채용 접수 사이트 내 업로드하여 제출 (파일이 다수일 경우 압축하여 업로드) ○ 증빙서류 실물제출 별도안내 예정
가산점대상자 (추가제출)	취업지원대상자 증명서 1부 ※ 제출처를 "화성시여성가족청소년재단"으로 공고일 이후 발급건만 인정

< 제출서류 준비시 유의사항 >

- 응시자께서는 공통‧추가제출서류를 사전에 충분히 숙지하시고 제출하여 주시기 바랍니다.

- 재단 소정 양식(이력서, 자기소개서, 개인정보 수집‧이용 동의서) 준수 철저

4. 근무조건

가. 근무장소 : 유앤아이센터 스포츠운영팀

나. 근로계약기간

분야	근로계약기간	비고
여자탈의실 (기간제근로자)	임용일 ~ 2025. 12. 31.

다. 근무시간

분야	근무시간	비고
여자탈의실 (기간제근로자)	월~금 05:30 ~ 14:30 월~금 12:30 ~ 21:30 (월 단위 순환근무)	- 1일 8시간 주40시간 시설 운영 상황에 따라 근로시간 변경 가능: 연장·야간 및 휴일근로, 유연근무

라. 보수 : 재단 규정(규칙)에 따름

분야	보수	비고
여자탈의실 (기간제근로자)	월 2,451,570원(기본급)	* 제수당 별도 지급 * 2025년 기준시급(최저임금10,030원) * 화성시생활임금적용(11,730원)

5. 기    타

가. 제출된 서류는 비밀을 보장하며, 응시자의 부정합격(서류 허위 기재, 결격사유 해당 등) 확인 시 임용이 취소될 수 있습니다. (※ 공고일 기준으로 자격기준을 충족하여야 함)

나. 전형결과 적격자가 없다고 판단되는 경우 최종합격자가 없을 수 있습니다.

다. 예비합격자 제도 안내: 채용절차 종료 후 임용예정자의 임용 포기 또는 임용 후 중도
퇴사하는 경우 최종 예비합격자 명단의 순번에 따라 추가 임용할 수 있습니다.
(예비합격자는 최종합격자를 제외한 차순위자 순으로 최대 3명까지 선정하며, 예비합격자 명단의 유효기간은 최종 합격자 발표일로부터 3개월 이내로 함)

라. 일정은 재단의 사정에 의해 일부 변경 될 수 있습니다.

마. 본 공고상 명시되지 아니한 사항은 관련 법령, (재)화성시여성가족청소년재단 내부 규정 및 지침 등에 따릅니다.

바. 이의신청 안내: 채용 단계별(서류  → 면접) 적격자(최종합격자) 결정에 대한 이의가 있는 경우 이의신청서를 작성하여 제출할 수 있음 (본인 직접 방문에 한함)

사. 원서 접수 마감시간에는 시스템 접속이 불안정할 수 있으니, 반드시 시간적 여유를 두고 지원해 주시기 바라며, 마감 시간까지 제출 완료된 원서만 유효하게 접수됩니다.

아. 문의사항: (재)화성시여성가족청소년재단 스포츠운영팀 (☎ 031-267-8862)

직무기술서

채용 분야	여자탈의실 (기간제근로자)		분류 체계	대분류	11. 경비, 청소	02. 경영∙회계∙사무
				중분류	02. 청소, 세탁	02. 총무∙ 인사
				소분류	01. 청소	03. 일반사무
				세분류	01. 환경미화	02. 사무행정
직무 수행내용		ㆍ쾌적한 환경 조성, 보건위생 수준 향상을 위하여 청소 계획수립, 청소 활동, 성과 측정과 평가, 사후관리 등의 활동을 수행하는 일 ㆍ조직 구성원들의 본연의 업무를 원활하게 수행할 수 있도록 문서작성, 데이터 작성, 사무자동화 관리운용 등 조직 내·외부에서 요청하거나 필요한 업무를 지원하는 업무
필요지식 및 필요기술		ㆍ청소대상물에 대한 지식, 청소범위 요소에 대한 지식, 청소활동 프로세스 ㆍ청소 약품 특성, 사용능력, 청소 장비, 사용방법 및 주의 점 ㆍ청소과정 안내 포인트, 장비, 약품 특성, 사용능력, 주의 점별 대응방법 ㆍ고객니즈 분석기법, 상황대처 능력, 문제점, 개선안 도출 능력 ㆍ문서작성 대한 이해, 업무용 소프트웨어의 특성 및 기능 이해 등
직무수행 태도		ㆍ고객지향적 사고, 성실성, 책임감을 갖고 대응하려는 자세 ㆍ안전의식, 상황대처를 위한 적극적 자세, 약품 사용법 준수 ㆍ관계자들을 이해하고 존중하는 태도 ㆍ문서 보고를 위한 일정 계획 준수, 세밀한 자료 분석 노력, 자료의 객관성 유지 등
필요자격		자격제한 없음 (※ 여성에 한하여 응시가능)
직업기초 능력		의사소통능력, 문제해결능력, 대인관계능력, 조직이해능력, 직업윤리

※ 기간제근로자 채용으로 근로계약기간은 임용일로부터 2025.12.31.까지입니다.

입 사 지 원 서

※ 채용 홈페이지를 통한 온라인 지원만 가능하며 해당 입사지원서는 지원 양식 확인용으로만 참고하시고 작성은 채용 홈페이지에 기재해 주시기 바랍니다.

1. 인적사항
지원구분	신입 ( ), 경력 ( )	지원분야		접수번호
성명	(한글)
현주소
연락처	(본인휴대폰)	전자우편
	(비상연락처)
가산점 대상자	□ 취업지원대상자 □ 자격 소지자

2. 교육사항
* 지원직무 관련 과목 및 교육과정을 이수한 경우 그 내용을 기입해 주십시오.
교육구분	과목명 및 교육과정	교육시간
□ 학교교육 □ 직업훈련 □ 기타
직무관련 주요내용

3. 자격사항
* 지원직무 관련 국가기술/전문자격, 국가공인민간자격을 기입해 주십시오.
자격증명	발 급 기 관	취득일자	자격증명	발 급 기 관	취득일자

4. 경험 혹은 경력사항
* 지원직무 관련 경험 혹은 경력사항을 기입해 주십시오.
구분	소속조직	역할	활동기간	활동내용
□ 경험 □ 경력			연월일 기재
* 직무활동, 동아리/동호회, 팀 프로젝트, 연구회, 재능기부 등이 주요 직무경험을 서술하여 주십시오
직무관련 주요내용

본인은 지원서 상의 모든 기재 사항이 사실과 다름이 없음을 증명하며, 차후 지원서 상의 내용이 허위로 판명되거나 인사청탁과 관련될 경우 합격 또는 입사가 취소되더라도 이의를 제기하지 않을 것임을 서약합니다.

지원날짜 :

지 원 자 :                       (인)

자 기 소 개 서

※ 채용 홈페이지를 통한 온라인 지원만 가능하며 해당 자기소개서는 지원 양식 확인용으로만 참고하시고 작성은 채용 홈페이지에 기재해 주시기 바랍니다.

지원분야 :

성    명 :

위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다

지원날짜 :

지 원 자 :                       (인)

※ 작성요령

- 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

- 직무와 관련된 경험 및 경력 위주로 서술하여 주십시오.

개인정보보호를 위한 개인정보 수집·이용·제공 동의서

※ 채용 홈페이지를 통한 온라인 지원만 가능하며 해당 동의서는 지원 양식 확인용으로만 참고하시고 작성은 채용 홈페이지에 기재해 주시기 바랍니다.

❚ 개인정보 수집·이용(필수)

[수집ㆍ이용에 관한 사항]

가. 수집 이용목적

(1) 근로계약 체결(채용) 절차의 진행 및 관리, 경력·자격 등 확인(조회 및 검증), 채용 여부의 결정

(2) 민원처리, 분쟁해결, 법령상 의무이행

나. 수집 이용할 항목

(1) 필수 정보: 성명, 연락처, 이메일, 주소

(2) 선택 정보: 입사지원서에 제공한 인적사항, 병역사항, 학력사항, 외국어사항, 자격사항, 경력사항, 경험사항, 교육사항, 자기소개사항

다. 보유 이용기간

수집된 개인정보는 지원하신 기업의 인재풀로 활용되며 이용 목적 달성 시 지체없이 파기됩니다.

단, 위 기간 경과 또는 지원자가 근로계약 체결을 거절한 경우에는 민원처리, 분쟁 해결, 법령상 의무이행을 위하여 필요한 범위 내에서만 보유·이용됩니다.

라. 동의를 거부할 권리 및 동의를 거부할 경우의 불이익

위 정보 중 필수 정보의 수집·이용에 관한 동의는 채용 심사를 위하여 필수적이므로, 위 사항에 동의하셔만 지원이 가능합니다. 선택 정보의 수집·이용에 관한 동의는 거부하실 수 있으며, 다만 동의하지 않으시는 경우 채용심사상의 불이익을 받으실 수 있습니다.

❚ 민감정보 수집에 대한 동의(필수)

[수집ㆍ이용에 관한 사항]

가. 수집 이용목적: 채용 심사, 선발 참고 자료

나. 수집 이용할 항목: 장애사항, 보훈사항

다. 보유 이용기간

수집된 개인정보는 지원하신 기업의 인재풀로 활용되며 이용 목적 달성 시 지체없이 파기됩니다.

단, 위 기간 경과 또는 지원자가 근로계약 체결을 거절한 경우에는 민원처리, 분쟁 해결, 법령상 의무이행을 위하여 필요한 범위 내에서만 보유·이용됩니다.

라. 동의를 거부할 권리 및 동의를 거부할 경우의 불이익

위 정보의 수집·이용에 관한 동의는 거부하실 수 있으며, 다만 동의하지 않으시는 경우 입사지원이 불가할 수 있습니다.

❚ 개인정보 처리 위탁에 대한 동의 (필수)

[위탁에 관한 사항]

가. 제공받는자(수탁자): 인크루트(주)

나. 위탁 업무 내용: 채용 절차의 진행 및 관리를 위한 위탁 업무의 수행

본인은 위의 동의서 내용을 충분히 숙지했으며, 개인정보 처리에 동의합니다.

년      월       일        성명 :                 서명 또는 (인)